Industrie 4.0-Kompetenzen

Digitale Kompetenzen

Welche digitalen Kompetenzen benötigen Beschäftigte in Zukunft?

Industrie 4.0-Kompetenzen

Welche digitalen Kompetenzen benötigen Beschäftigte in Zukunft?

In einer Projektgruppe der Allianz Industrie 4.0 haben sich rund 70 Projektteilnehmende aus Unternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus, Verbänden und Instituten beschäftigt.

Ergebnis sind die folgenden Matrizen, die ein Minimum Viable Product (MVP) für relevante Bereiche im Unternehmen abbilden. Für jeden Bereich können benötigte digitale Kompetenzen in Form einer Matrix abgelesen werden.

       
Tiefe  
KI
     
     
IT-/Medienkompetenz
     
   
System- und Datensicherheit
Drittfirmen in Logistik steuern und integrieren
     
   
Digitaler Zwilling
Digitale Materialplanung/ -beschaffung (ML/KI)
     
                
Mensch-Maschinen-Interaktionen planen und steuern
Höhere digitalisierte Anlagen entwickeln
Systemdesign & Programmierung
     
Mensch-Maschinen Interaktionen durchführen
Modellieren und Simulieren (Prozesse & Skalierung)
Datenanalyse Produktionsdaten (ML/KI)
     
Mit neuen digitalen Medien umgehen und arbeiten
                
Digitale Planung der Fertigungssysteme incl. Materialfluss
Datenstrukturen planen und technisch integrieren
     

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An-/Ungelernt
Fachkraft
Ingenieur
Führungskraft
       
   
Execution
Planning/Innovation
Leadership